Systemische Entwicklung im Chapter: Wie soziale Dynamiken echte Transformation ermöglichen
Warum systemische Entwicklung im Chapter so entscheidend ist In agilen Organisationen sind Chapters mehr als nur funktionale Einheiten – sie sind soziale Systeme mit oft verborgenen Dynamiken. In der systemischen Organisationsentwicklung zeigt sich: Gerade dort, wo Zusammenarbeit blockiert ist, bietet sich eine enorme Chance für nachhaltige Veränderung.Dieser Erfahrungsbericht zeigt, wie eine gezielte systemische Entwicklung in […]